2026年7月23日,工商管理公司党委书记王健菊、人力资源管理教研室成娅老师、叶萍老师一行前往贵阳市云岩区住房和城乡建设局,看望公司在岗实习生并开展实习巡查工作。云岩区住建局党政办公室、综合科相关负责同志及在岗实习生参与座谈交流。

座谈会上,王健菊书记对云岩区住建局为公司员工提供优质实践平台表示感谢,详细询问了3名实习生的在岗状态、工作内容与成长情况,重点围绕实习生能力提升路径、人才培养建议、校地协同合作等方面与住建局参会同志展开深入交流,希望用人单位从政务岗位的实际需求出发,为学院人才培养方案优化提出宝贵意见,助力员工补齐能力短板,更好适配职场岗位要求。
云岩区住建局参会同志结合日常带教实际,对在岗实习生作出客观全面的评价:肯定全体实习生执行力达标,能稳妥完成交办任务,同时指出员工可塑性强、纪律意识良好,具备适配岗位的基础职业素养,并围绕强化主动请教、拓宽业务认知、厚植责任意识提出了针对性培养建议。
针对单位反馈,成娅老师指出,实习是践行“实践出真知”的成长场景,同学们要虚心吸纳带教老师的指导意见,跳出“完成指定任务”的思维局限,在岗位上做到“眼里有活”,主动延伸工作边界,力争超出带教老师预期,在实操中全方位锻炼综合素养。叶萍老师强调,主动沟通是岗位成长的关键环节,能有效锻炼员工的问题解决能力、塑造严谨务实的职业素养,希望实习生珍惜本次政务一线实践机会,依托实习完成技能训练与社会化过渡,打通理论与实操衔接链路,顺利实现从校园到职场的身份转变,为后续就业筑牢实践基础。

本次实习巡查既全面摸清了实习生的真实在岗状态,也精准对接了用人单位的实际诉求,切实打通了学院、实习单位与员工三方的沟通链路,是学院落实实践育人要求、强化实习全过程管理的重要举措,为后续优化实习培养体系、提升校地协同育人质效提供了扎实的现实依据。